Público da Revista Proteção: Profissionais de Segurança e Saúde do Trabalho e interessados no tema. 

Diversidade em pauta

Neste mês abordamos dois temas sensíveis e que acabam se entrelaçando.

Na reportagem especial trazemos a visão de especialistas sobre como conduzir a questão da obesidade nos ambientes corporativos. Os números preocupam indicando uma verdadeira epidemia global em torno do excesso de peso e seus impactos para a saúde e o trabalho. O papel da empresa vai muito “além da balança” como diz o título da matéria, a partir da página 20.

Já na entrevista de capa quem dá seu recado sobre diversidade no trabalho, especialmente em relação a gênero e orientação sexual, é o engenheiro e especialista em gestão de pessoas e liderança, Fernando Lagassi. Ele fala da sua trajetória profissional como gestor na área de SST, da sua decisão de revelar ser LGBT, dificuldades enfrentadas e a forma como empresas e profissionais estão lidando com o assunto. Confira Desafio aceito páginas 10 a 14.

Também não podemos deixar de falar do evento mais esperado do ano: a Expo Proteção 2025, que acontece neste mês, de 26 a 28, no São Paulo Expo. O evento chega a sua décima edição e foi preparado com muito cuidado disponibilizando os melhores fornecedores de soluções em segurança e saúde e eventos paralelos com conteúdo super qualificado. Veja a programação a partir da página 78.

REPORTAGEM DE CAPA / OBESIDADE E TRABALHO

Empresas têm papel fundamental na promoção da saúde e prevenção de fatores de risco relacionados ao excesso de peso

Diante do crescente cenário de obesidade no Brasil, o tema passa a ser desafiador, não somente para os profissionais de saúde em geral, mas também para a área de SST.

É preciso estar atento aos impactos da doença na produtividade, no absenteísmo, na interface com riscos de atividades em altura ou espaço confinado, por exemplo. Mas, acima de tudo, é necessário compreender como fazer a gestão adequada das questões relacionadas à obesidade no ambiente laboral.

Olhar para a saúde física e mental, sem esquecer dos importantes processos de inclusão e de combate à discriminação são estratégias fundamentais. 

ENTREVISTA

Gestor fala de liderança e diversidade

Fernando Lagassi, engenheiro ambiental e de segurança com especialização em gestão de pessoas e liderança fala de sua experiência ao se assumir como pessoa LGBT no seu ambiente de trabalho. Ele chama atenção para o despreparo das empresas e líderes ao lidarem com o tema.

ARTIGOS

Pés mais sensíveis

Ambientes com altos riscos exigem calçados especializados para diabéticos.

Teia invisível

Comunicação eficaz fortalece colaboração e confiança de equipes em alto mar.

OLHAR PARA A SAÚDE ENTREVISTA 10

Gestor fala de liderança e diversidade

Fernando Lagassi, engenheiro ambiental e de segurança com especialização em gestão de pessoas e liderança fala de sua experiência ao se assumir como pessoa LGBT no seu ambiente de trabalho. Ele chama atenção para o despreparo das empresas e líderes ao lidarem com o tema.

ARTIGOS

Pés mais sensíveis 44

Ambientes com altos riscos exigem calçados especializados para diabéticos.

Teia invisível 54

Comunicação eficaz fortalece colaboração e confiança de equipes em alto mar.

Olhar para a saúde

Quem atua em coleta, transporte e destinação de resíduos merece atenção.

NR 1 flexibilizada

Oportunidade ou retrocesso para as empresas?